{"id":1016,"date":"2022-06-13T06:48:00","date_gmt":"2022-06-13T06:48:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.viptechjob.eu\/?p=1016"},"modified":"2023-05-30T06:52:34","modified_gmt":"2023-05-30T06:52:34","slug":"vtj2-newsletter-vol-2-it","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.viptechjob.eu\/index.php\/2022\/06\/13\/vtj2-newsletter-vol-2-it\/","title":{"rendered":"VTJ2 Newsletter vol.2 – IT"},"content":{"rendered":"\n

“VIP-Tech-Job: Time 2 Act!” sta proseguendo con grande successo!<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Il progetto “VIP-Tech-Job: Time 2 Act!” procede senza intoppi con i partner che hanno avuto la possibilit\u00e0 di incontrarsi nuovamente in un contesto non digitale, questa volta a Pisa (Italia) dal 30 al 31 marzo. I partner hanno avuto l’opportunit\u00e0 di esaminare gli sviluppi del progetto e di avere un dialogo diretto, di parlare dei prossimi passi da compiere e di scambiare idee sulle attivit\u00e0 future. L\u2019incontro \u00e8 stato molto proficuo e il team del progetto attende con ottimismo e trepidazione le fasi successive.<\/p>\n\n\n\n

Avanzamento dei risultati<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Il primo risultato del progetto, il “VIP Job Accessibility Toolbox” – che comprende strumenti e risorse per supportare gli stakeholder che vogliono comprendere concetti come l’accessibilit\u00e0 e l’integrazione sul posto di lavoro – sta procedendo bene e alcune sue parti sono gi\u00e0 state testate con un gruppo di persone interessate.<\/p>\n\n\n\n

Il “VIP Job Podcast” – un podcast di 10 episodi che esplora le storie di successo dell’integrazione di nuovi VIP in vari luoghi di lavoro in Europa – ha iniziato a registrare storie di grande ispirazione in tutte le lingue dei partner. Gli ospiti delle puntate stanno condividendo riflessioni sul tema della loro motivazione e una serie di ricche esperienze che non vediamo l’ora di condividere nei prossimi mesi.<\/p>\n\n\n\n

Infine, il “VIP Job Video Pack” – che consiste in un documentario volto a presentare le barriere dei giovani VIP all’integrazione nel mercato del lavoro, raccogliendo allo stesso tempo strumenti ed esperienze personali sull’uso degli strumenti di registrazione video per la narrazione – ha terminato la\u00a0fase di progettazione ed \u00e8 in fase di sviluppo. Al momento, il team del progetto sta lavorando alla video-guida, che raccoglie esperienze e consigli di (giovani) creatori di contenuti VI che si sono addentrati nel mondo del video\/film per condividere le loro competenze, le loro conoscenze e le loro opinioni. Il documentario sar\u00e0 girato durante l’attivit\u00e0 di formazione a Granada a luglio 2022 e includer\u00e0 un’audiodescrizione professionale, al fine di renderlo un’esperienza di visione universale.<\/p>\n\n\n\n

La \u201cVIP-Tech-Fair\u201d<\/strong><\/p>\n\n\n\n

La “Vip-Tech-Fair” si terr\u00e0 dal 4 al 10 luglio a Granada (Spagna). \u00c8 stata concepita come una mobilit\u00e0 mista per i giovani ed \u00e8 modellata sulle fiere del lavoro tradizionali, adattata alle esigenze e alle richieste specifiche dei partecipanti. In totale saranno presenti 12 giovani VIP selezionati da ciascuna organizzazione partner, oltre a membri dello staff del progetto e naturalmente accompagnatori e assistenti dei giovani VIP.<\/p>\n\n\n\n

L’invito a partecipare pubblicato sulla nostra pagina Facebook \u00e8 aperto fino al 5 giugno 2022. Per maggiori informazioni, scriveteci su Facebook (https:\/\/www.facebook.com\/viptechjob<\/a>) o per email all\u2019indirizzo office@viewsinternational.eu<\/a><\/p>\n\n\n\n

Prima del LTTA in Spagna, il gruppo di partecipanti verr\u00e0 coinvolto in una preparazione online, al fine di comprendere meglio i dettagli del progetto e dei suoi prodotti.<\/p>\n\n\n\n

La formazione a Granada mira a migliorare e massimizzare l’impatto di apprendimento dei giovani VIP, ad avvicinare i team di lavoro che parteciperanno come accompagnatori e a rafforzare il rapporto tra i giovani VIP e i membri del team per lo sviluppo dei risultati previsti.<\/p>\n\n\n\n

Audizione pubblica del Comitato Economico e Sociale Europeo<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Anca David (VIEWS International), coordinatrice di “VIP-Tech-Job: Time 2 Act!”, ha presentato materiali didattici e risorse interattive durante lo svolgimento del convegno pubblico del Comitato Economico e Sociale Europeo su “L’occupazione dei giovani con disabilit\u00e0”, un evento a distanza organizzato tramite Interactio (piattaforma online) l’8 aprile.<\/p>\n\n\n\n

Il progetto \u00e8 stato presentato a diverse parti interessate nel corso del Comitato II “Il punto di vista delle parti sociali dell’UE e delle organizzazioni della societ\u00e0 civile”.<\/p>\n\n\n\n

I risultati della seduta possono essere esaminati al seguente report \u201cL’UE deve eliminare gli ostacoli all’occupazione dei giovani con disabilit\u00e0<\/a>\u201d<\/p>\n\n\n\n

EDULEARN22<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Per promuovere i risultati e gli esiti del progetto, i partner sono stati coautori di un documento intitolato “Recognising Possibilities Through the VIP-Tech-Job: Time 2 Act! Project Results: Visually Impaired People, Workplace Training and the Enrichment of the Current Labor Market”, che sar\u00e0 presentato a EDULEARN22, la conferenza internazionale sull’istruzione che si terr\u00e0 in Spagna dal 4 al 6 luglio 2022. Il documento sar\u00e0 presentato virtualmente e sar\u00e0 incluso negli atti della conferenza. Per ulteriori informazioni, visitare il sito web di EDULEARN22 (https:\/\/iated.org\/edulearn\/<\/a>).<\/p>\n\n\n\n

Prossimi eventi locali di promozione<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Una volta sviluppati i materiali didattici e le risorse interattive del progetto, saranno organizzati 3 eventi promozionali locali (1 nel Paese di ciascuna organizzazione partecipante) per presentare i risultati finali del progetto e per dimostrare come utilizzare gli strumenti del progetto ai destinatari.<\/p>\n\n\n\n

L’incontro transnazionale finale si terr\u00e0 a Liegi (Belgio), dove si far\u00e0 il punto sulla gestione del progetto e si discuteranno i risultati finali del processo di valutazione dei mesi precedenti. I partner decideranno le attivit\u00e0 per garantire la sostenibilit\u00e0 dei risultati del progetto una volta che il periodo del progetto sar\u00e0 formalmente terminato. Inoltre, discuteranno le possibilit\u00e0 di continuare il lavoro e le possibili cooperazioni future.<\/p>\n\n\n\n

Vi invitiamo a unirvi a noi in questo viaggio e a imparare con noi lungo il percorso. Restate sintonizzati per le ultime novit\u00e0!<\/p>\n\n\n\n

—<\/p>\n\n\n\n

“VIP-Tech-Job: Time 2 Act!” \u00e8 un progetto Erasmus+ Azione Chiave 2. \u00c8 coordinato da VIEWS International (Belgio) e i suoi partner di progetto sono: AFORISMA (Italia), Docete Omnes (Spagna) e DAFNI KEK (Grecia).<\/p>\n\n\n\n

“VIP Tech Job: Time 2 Act!” si rivolge alle persone con disabilit\u00e0 visiva (VIP) sostenendo la loro inclusione attraverso il lavoro. Inoltre, promuove la cittadinanza attiva e l’apprendimento permanente per i VIP. I partner stanno sviluppando 3 risultati distinti sotto forma di materiali didattici e risorse interattive. <\/em><\/p>\n\n\n\n

Il progetto attuale si basa sul progetto Erasmus+ “VIP-TECH-JOB”, completato con successo, prendendo in considerazione le questioni di accessibilit\u00e0 che coinvolgono direttamente i VIP attraverso focus group, attivit\u00e0 di apprendimento, mobilit\u00e0 internazionale ed eventi.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Scarica la newsletter<\/a> (si apre in una presentazione Google)<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

“VIP-Tech-Job: Time 2 Act!” sta proseguendo con grande successo! Il progetto “VIP-Tech-Job: Time 2 Act!” procede senza intoppi con i partner che hanno avuto la possibilit\u00e0 di incontrarsi nuovamente in un contesto non digitale, questa volta a Pisa (Italia) dal 30 al 31 marzo. I partner hanno avuto l’opportunit\u00e0 di esaminare gli sviluppi del progetto … <\/p>\n

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